Esta acción formativa está dirigida a profesionales que por sus funciones, deben desarrollar las habilidades directivas para desempeñarse de forma más efectiva y eficiente en su organización.

• Implementar estrategias de cambio exitosas y efectivas en la organización.
• Comprender el significado del término cambio y sus consecuencias.

1. EL CAMBIO
   • ¿Qué es el cambio?
   • Adaptabilidad al cambio.
   • El cambio y las emociones.
2. LA RESISTENCIA AL CAMBIO
   • Posibles causas de la resistencia al cambio.
   • El miedo al cambio.
3. CÓMO AFRONTAR LOS CAMBIOS
   • Pasos para afrontar los cambios.
   • La flexibilidad personal para enfrentar los cambios.
4. LA RESILIENCIA
   • Pilares de la resiliencia.